Il Testo Unico sulla Sicurezza è una importante normativa che garantisce la protezione dei lavoratori contro il mobbing, un fenomeno sempre più diffuso nei luoghi di lavoro. Questa legge stabilisce i doveri e le responsabilità delle aziende per prevenire e contrastare comportamenti persecutori e discriminatori verso i dipendenti. Grazie a questo strumento normativo, i lavoratori possono segnalare eventuali casi di mobbing alle autorità competenti e ottenere tutela e assistenza legale. L’importanza del rispetto delle norme sul mobbing non solo migliora il clima organizzativo all’interno delle aziende, ma contribuisce anche al benessere psicofisico dei dipendenti, favorisce un ambiente di lavoro sano e produttivo e promuove una cultura della legalità e del rispetto reciproco.