Formazione sicurezza sul lavoro

Il corso di formazione generale sulla sicurezza sul lavoro si sviluppa in tre parti: la prima parte è informativa e illustra gli obblighi del datore di lavoro sulla formazione e l’informazione, sulla legislazione relativa alla sicurezza sul lavoro e sui soggetti coinvolti.

Il corso per RSPP indirizzato ai datori di lavoro che vogliono ricoprire questo incarico è un percorso formativo obbligatorio, ma non in tutte le tipologie di azienda i datori di lavoro possono assumere questo incarico ed è l’allegato II del decreto legislativo 81/08 a specificare in quali aziende sia possibile.

Il corso antincendio, obbligatorio per legge, è destinato al datore di lavoro con più di 5 dipendenti e al soggetto che viene nominato addetto antincendio e che ha il compito di mettere in pratica quanto appreso durante il corso di formazione.

Il corso di formazione per diventare addetto di primo soccorso in Azienda può essere frequentato online dai lavoratori che designati dal datore di lavoro come responsabili del primo soccorso e gestione emergenze.

I principali argomenti contenuti nel Decreto Legislativo 81/2008 con i suoi aggiornamenti e quanto è importante conoscere in materia di infortuni sul lavoro, gestione delle emergenze e dei rischi, definizione dei vari ruoli impegnati nella tutela della salute e sicurezza in azienda.

Il Ministero del Lavoro insieme al Ministero della Salute ha pubblicato un decreto riguardante i criteri di qualificazione dei formatori per la salute e sicurezza sul lavoro. Si tratta del decreto 6 marzo 2013, che è entrato in vigore un anno dopo, il 18 marzo 2014 e ha introdotto delle norme, agli articoli 34 – 37, e dei criteri importanti per chi svolge il lavoro di formatore.

Il corso di aggiornamento sulla sicurezza sul lavoro per i lavoratori può essere frequentato online, ha una durata di 6/8 ore e contiene argomenti di approfondimento inviduati nell’accordo Stato Regioni del dicembre 2011, quali l’organizzazione e la gestione della sicurezza in azienda

L’aggiornamento per datori di lavoro che ricoprono il ruolo di RSPP all’interno della propria azienda è destinato a tutti coloro che hanno già frequentato un corso per RSPP e devono provvedere all’aggiornamento entro i 12 mesi dall’entrata in vigore del decreto legislativo.

Il corso di aggiornamento per addetti antincendio (rischio basso) è a carico del datore di lavoro. Egli ha l’obbligo di consentire ai propri dipendenti di poter tenersi aggiornati in base a quanto previsto dall’articolo 37 del decreto legislativo 81/08.

I lavoratori responsabili del primo soccorso aziendale devono seguire anche un aggiornamento. Durante tale corso, gli addetti apprendono concetti e manovre di primo soccorso da poter utilizzare in azienda.

Con PMI Servizi puoi seguire diversi corsi di formazione e aggiornamento sulla sicurezza sul lavoro e sull’igiene alimentare (HACCP).